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2019年5月10日号3面 三菱UFJ銀行・三井住友銀行、総合職に一本化

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 定年65歳延長や育休推奨も
 三菱UFJ銀行、三井住友銀行で相次ぎ新たな人事制度の策定が活発化。三菱UFJ銀は、男性行員に育休促進を図るなど運用を見直していく。三井住友銀は、定年を65歳までに延長する。
 三菱UFJ銀は4月から勤務地のエリアを限定する「総合職特定」を…


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